工程习惯、质量与团队 · 综合
真正决定一个项目成败的是什么
一句话: 不是技术,也不是团队规模——而是目标的清晰度、短的反馈周期,以及一个负责拍板的人。
三个因素
一个能用一句话说清的目标。当所有人都知道什么算赢,几百个小决定就会在不开会的情况下被做对。
短的反馈周期。决定和结果之间的时间越短,累积的错误就越少。这在代码里、在产品上、在组织中都成立。
能拍板。一个没有人拍板的团队会卡在「大家都同意」上,并用会议换掉了进展。
看起来重要、其实影响较小的
语言或框架的选择、任务管理工具,以及具体用哪套方法论。相对于上面那三个因素,它们影响的都是边缘。
把圈闭合
你在这里读到的一切,都回到同一个顺序:定义问题、低成本验证、度量、小步发布。工具会换;顺序不会。
深入一层
每季度问自己三个问题:我们在追的指标是什么、最拖慢我们的那一件事是什么、以及我们造出来但没人用的是什么。这三个书面答案,比大多数正式的规划流程都值钱。
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